会社の規模を大きくしてその分を社員達に還元を
VISION
事業規模を拡大して経営を安定させるということは、正社員としてフルタイムで日々現場に入ってくれている社員達とその家族の生活もより安定へと繋がってくるということです。
不況でいつ何が起こるかわからない現代においては、社員達にまず安定感という形で還元していくことが何よりも大切であり、業績の拡大でそれを叶えていければという想いです。利益も伸びればそれだけ給料を上げる余地が増えることもあり、日頃頑張っている社員達のためにも事業の拡大は積極的に進めていくよう、長期的に求人に力を入れてまいります。
あらゆる施工現場に対応できる技術習得を安定した正社員雇用で
会社が行っている事業の大きな強みは、あらゆる施工現場に入ることができる柔軟な対応力です。外構工事・緑化工事・解体工事・空調設備工事にと、幅広い施工技術を会社全体で有しており、依頼主様がよりご満足いただけるよう積極的に新しい施工へのチャレンジを続けてまいりました。
今以上に事業を拡大させるためには新しい施工案件へのチャレンジよりも新しい人員確保と社員教育が必要と考え、人材を募集しております。正社員待遇のため社会保険も充実した安定した雇用の中で、上記のような幅広い施工技術を転職を繰り返すことなく、一つの企業での勤務で習得できる環境を整えてまいりました。建築関連の技術は他の会社でも通用するため、将来に亘って何があっても仕事に困らない安定性を求めるなら、多種類の施工技術の習得をおすすめいたします。
多種多様な施工技術を有するベテランスタッフ達が丁寧に指導
会社でなぜこれだけあらゆる案件の現場に入ることができる幅広い技術力を有しているかというと、それは既存の社員達の頑張りが非常に大きかったと考えています。いくらトップがあまり経験のない新しい種類の現場に入るように経営を進めていても、現場で働く社員達がスキルアップに尽力してくれなければ依頼主様の信頼を失う結果にも繋がりかねません。そうならずに今日、多種多様な案件を受注できるようになったのは社員達のおかげに他なりません。
このような社員達に恵まれたことに感謝するとともに新人教育にも力を入れ、新入社員の方々にも、確かで幅広い施工技術を有した先輩達が一から丁寧に施工技術を指導してまいります。チームでの施工が中心のため先輩の施工を間近で見て学びながら、共にスキルアップと事業拡大を目指しましょう。
会社の収益を拡大させていくためには、大きく分けて二つの方法がございます。それは「請け負い単価を上げる」ことと「受注案件数を増やす」ことです。しかしながら、請け負い単価を上げるというのは相場や元請け様との関係性の中で相対的に決まってくるもののため、個人事業主のように安易に上げることはできません。そうなると事業拡大のためには必然的に「受注案件数を増やす」ことに焦点が絞られます。
しかしながら、これには既存の社員数では限界があるため、新しい人材を登用・育成していくことで人数を分散して多くの案件に臨める社内体制へと整える必要性があります。そこで求人情報を短期ではなく長期に亘って募集し続ける方針に決定し、同時にベテランの先輩社員達による、新入社員の教育に力を入れていくことになりました。経験・未経験・年齢・性別・キャリアを問わず幅広く募集しており、特に幅広い施工技術の習得が見込める環境のため、ご自身のスキルアップに意欲溢れる若い方のご応募は特に歓迎いたします。皆様のスキルアップとともにお任せできる案件数も増えていき、給料アップや業績安定などの形で、お互いにとってwin-winな関係を持続できるようになるでしょう。
多種多様な施工経験が豊富で技術力に長けた社員が多数
MEMBER
